27.07.2018 12:02
Da brauchst Du Dir aber bei mir keine Sorgen machen, ich schiebe mich nicht über einen Kamm mit anderen Kollegen und ich werde auch nur Anfragen bearbeiten, die ich nach bestem (Ge)Wissen beantworten kann und mich in nichts einmischen, bei dem ich selbst nicht weiß, wovon ich rede
27.07.2018 12:08
sabrina.k schrieb:
Da brauchst Du Dir aber bei mir keine Sorgen machen, ich schiebe mich nicht über einen Kamm mit anderen Kollegen und ich werde auch nur Anfragen bearbeiten, die ich nach bestem (Ge)Wissen beantworten kann und mich in nichts einmischen, bei dem ich selbst nicht weiß, wovon ich rede
Gut so!
Sorgen mache ich mir eh keine, aber wenn ich manchmal sehe, wie deine lieben Kollegen sich hier austoben, dann frage ich mich ehrlich, wie die eigentlich telefonieren...
Die dürften nicht mit mir im selben Büro sitzen, da würden aber schnell die Fenster aufgehen!
27.07.2018 12:12
Huch, ein vermeintlicher Frauenversteher.
27.07.2018 12:18
Liest du hier erst seit Anfang Mai mit?
27.07.2018 12:21
Danke für deine ausführliche Antwort. Ich habe nie eine 3. Mahnung erhalten. Wie oben beschrieben habe ich nach der 2. Mahnung Sky kontaktiert anschliessend mit Mediamarkt keine Lösung gefunden und dann das Gerät zurückgesendet.
Sowohl die skymitarbeiterin hat die Sache bis zur Klärung nach eigener Aussage für 14 Tage aus der Mahnung genommen als anschliessend auchcdie Mitarbeiterin des inkassounternehmens.
Kleider hat dann Sky den Eingang des Gerätes nie gemeldet.
Anscheinend gibt es auch keine Meldung sondern nur eine Gutschrift.
Da weiss die eine Partei nicht was die andere macht.
Naja Kleine durch mich werden die wenn das so weitergeht kind. 10 weitere langjährige Kunden aus meinem Freundeskreis verlieren. Für fussi gibt es ja mittlerweile alternativen.
27.07.2018 12:24
Wenn du das eh auf Arbeit machst, also bei Sky direkt oder bei einem für Sky tätigen Subunternehmen, einer Zeitarbeitsfirma oder einem Callcenter, dann halte dich auch bitte an die Forenrules und mache das in deinem Profil ersichtlich.
Dein Arbeitgeber könnte sonst Ärger mit der Wettbewerbszentrale bekommen...
27.07.2018 12:28
Dann schlage ich wohl aus der Art lege aber sicherheitshalber Veto ein:
Wenn ich vielleicht sage, ist das meist eher die höfliche Art nein zu sagen
27.07.2018 12:31
Ja, das tust du.